Digitale archivaris

De afdeling Registratie, onderdeel van de grotere afdeling Data en Collecties, is op zoek naar een enthousiaste digitale archivaris (0,8 fte) die digitale archieven voor de lange termijn toegankelijk zal houden. Wil jij bijdragen aan de verwerking, beschrijving en preservering van deze digitale archieven om ze beschikbaar te maken voor verschillende groepen gebruikers? Dan nodigen we je van harte uit te solliciteren.

Locatie: Amsterdam
Max uren per week: 32.00
Max salaris: 4.103
Duur overeenkomst: 1 jaar
Solliciteer hier t/m: 21-04-2024

Wat ga je doen?

In deze functie zorg je voor het ingesteren, ontsluiten en beheren van de digitale collecties, zowel digital born als gedigitaliseerd. Concreet houdt dit in dat je werkt met digitale de systemen waarmee het IISG digitale collecties verwerkt. Denk daarbij o.a. aan collectieregistratie-, workflow en preserveringssoftware. Je draagt tevens bij aan het verbeteren van de genoemde systemen en werkprocessen die hiermee verbonden zijn. Je zet je kennis ook in om bij te dragen aan oplossingen voor het in beheer nemen en beschikbaarstellen van digitale collecties. Je deelt je kennis met collega's en groepen waar het IISG mee samenwerkt.

Waar kom je te werken?

Je komt te werken op de afdeling Registratie, die analoge en digitale collecties en datasets ordent, beschrijft en verwerkt op het gebied van sociaaleconomische geschiedenis. Die afdeling maakt deel uit van de grotere afdeling Data en Collecties, waar ook Collectievorming, Data en Verrijking, en Publieksdiensten deel van uitmaken. Binnen Data en Collecties gaat in toenemende mate samengewerkt worden in teams om de werkprocessen beter op elkaar te laten aansluiten.

Wat vragen we?

Je beschikt over een HBO opleiding als archivaris/informatieprofessional of vergelijkbare opleiding en je hebt (praktijk)ervaring met (digitale) archivering en/of recordsmanagement. Je bent op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen op het vakgebied. Je bent praktisch ingesteld en je hebt een hands-on mentaliteit. Je kunt ook goed plannen, organiseren en samenwerken. Beheersing van Nederlands en/of Engels in woord en geschrift is vereiste. Je beschikt over uitstekende digitale vaardigheden. Het is daarbij een pré als je ervaring hebt met command line tools, scripting en specifieke digitale preserveringstools.

Meer weten

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Robert Gillesse, digitaal archivaris, via email robert.gillesse@iisg.nl of telefoon 020-6685866.

Over het IISG

Het Internationaal Instituut voor Sociale Geschiedenis (IISG - KNAW) is een onderzoeksinstituut van de KNAW. Het IISG is wereldwijd een van de meest vooraanstaande onderzoeksinstituten op het terrein van de sociale geschiedenis. Het instituut onderzoekt hoe de werk- en arbeidsverhoudingen zich wereldwijd op de lange termijn ontwikkelen. Hiertoe verzamelt het instituut archieven en data op mondiale schaal. De verbinding tussen onderzoek en collecties draagt sterk bij aan de onderscheidende meerwaarde van het instituut.

Arbeidsvoorwaarden

Het salaris bedraagt afhankelijk van opleiding en ervaring minimaal €3.072,- en maximaal €4.103,- bruto per maand bij een full time dienstverband (schaal 8 cao Nederlandse Universiteiten/KNAW). Dit is exclusief 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, internet- en thuiswerkvergoeding en pensioenopbouw bij het ABP. De KNAW biedt haar medewerkers een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Een pakket dat voorziet in de verschillende behoeften die medewerkers afhankelijk van hun levensfase, levenswijze of loopbaanambities hebben. Zo is het mogelijk om door wekelijks twee uur per week extra te werken het aantal vakantiedagen van 29 tot 41 dagen per jaar (bij fulltime dienstverband) uit te breiden. Voor een volledig overzicht van de arbeidsvoorwaarden wordt verwezen naar de webpagina: werken bij de KNAW. Het aanvragen van een VOG kan onderdeel uitmaken van de indiensttredingsprocedure.

Diversiteit & Inclusie

De KNAW acht een werkomgeving waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt van groot belang. Een werkomgeving waarin aandacht is voor individuele kwaliteit en waar ontwikkelmogelijkheden voorop staan. Samen streven we naar een inclusieve cultuur waarin we verschillen omarmen. We nodigen dan ook graag kandidaten uit die door hun achtergrond en ervaring hieraan een bijdrage willen leveren. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de kandidaat die de diversiteit binnen de KNAW op deze wijze versterkt. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.